6P Erfolgs-Mindset Modell
Was ist ein Erfolgs-Mindset?
Ein Erfolgs-Mindset, auch als Erfolgsdenken oder Erfolgsmentalität bezeichnet, ist eine Denkweise oder eine bestimmte Einstellung, die Menschen dabei hilft, erfolgreich zu sein und ihre Ziele zu erreichen. Ein Erfolgs-Mindset umfasst typischerweise die folgenden Merkmale:
Positives Denken: Menschen mit einem Erfolgs-Mindset neigen dazu, positiv zu denken und sich auf Lösungen statt auf Probleme zu konzentrieren. Sie glauben an ihre Fähigkeit, Hindernisse zu überwinden.
Selbstvertrauen: Selbstvertrauen und Selbstbewusstsein sind entscheidende Elemente eines Erfolgs-Mindsets. Diese Einstellung ermöglicht es den Menschen, an sich selbst zu glauben und ihre Fähigkeiten zu nutzen.
Zielorientierung: Erfolgreiche Menschen setzen klare Ziele und arbeiten hart daran, diese Ziele zu erreichen. Sie haben eine klare Vision für ihre Zukunft.
Entschlossenheit und Beharrlichkeit: Ein Erfolgs-Mindset beinhaltet die Fähigkeit, auch bei Rückschlägen oder Schwierigkeiten hartnäckig zu bleiben und nicht aufzugeben.
Offenheit für Veränderungen: Erfolgreiche Menschen sind oft offen für Veränderungen und Anpassungen. Sie sind bereit, neue Wege zu gehen und von ihren Erfahrungen zu lernen.
Verantwortungsbewusstsein: Ein Erfolgs-Mindset beinhaltet die Übernahme von Verantwortung für das eigene Handeln und die eigenen Entscheidungen.
Motivation und Begeisterung: Erfolgreiche Menschen sind oft hochmotiviert und haben eine Leidenschaft für das, was sie tun.
Lösungsorientierung: Sie konzentrieren sich auf Lösungen anstelle von Problemen und sind bereit, Herausforderungen anzunehmen.
Ein Erfolgs-Mindset ist nicht angeboren, sondern kann entwickelt und gefördert werden. Das 6P Erfolgs-Mindset Model gibt mit ihren 6 Schlüsselfaktoren eine konkrete, leicht anwendbare Struktur vor, wie man dieses Erfolgs-Mindset entwickelt.
Das 6P Erfolgs-Mindset Modell
Das 6P Erfolgs-Mindset Modell zeigt die Schlüsselfaktoren auf, um einen Erfolgs-Mindset zu entwickeln für gesteigerte Produktivität, Motivation, Mut und Zufriedenheit. Dieser Mindset ermöglicht auch scheinbar unmögliche Ziele erfolgreich zu verfolgen.
Das selbstentwickelte Modell ist das Resultat aus 15 Jahre Erfahrung von sportlichen, privaten und beruflichen Hürden, Misserfolgen sowie das Erreichen von scheinbar unmöglichen Zielen sowie über 500 Coachings und 200 Workshops, die sich mit der Entwicklung eines Erfolgs-Mindset befasst haben.
Die 6Ps:
Purpose
Habe einen starken Grund für das, was du tust. Du musst zu 200 % an deine eigene Mission glauben.
Potential
Kenne und nutze deine Stärken. Nur wenn du weisst, was sie sind, kannst du sie auch anwenden.
Power
Übernehme Verantwortung, sei aktiv, triff Entscheidungen und gestalte deine eigene Zukunft.
Perspective
Konzentriere dich auf das grosse Ganze und lasse dich nicht von unwichtigen Dingen ablenken.
People
Umgib dich mit Menschen, die an dich glauben und lass dich von Meinungen anderer nicht verleiten.
Path
Erstelle einen Weg, der für dich funktioniert, Spass macht, erreichbar ist und dich stets motiviert.